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第二起:百度诉前员工违约加入今日头条索赔140万

6月26日消息,近日百度再次起诉前员工违反“竞业协议”,加入今日头条,对此百度向劳动仲裁部门起诉,索要竞业限制补偿金返还及违约金共计140余万元。这也是近日百度第二次起诉前员工违约加入今日头条。

据百度介绍,公司一位前高级研发工程师以私人原因离职,并与百度就入职时签署的竞业协议达成一致,按照协议,其在离职之日起一年以内不得加入百度竞争对手公司及其关联公司,而百度方面则需按月向其支付一定数额的经济补偿。但这位员工在离职后不到一星期,便违反竞业限制协议,悄悄入职今日头条之关联公司,并且领取了9个月竞业限制补偿金。

本月20日,百度透露,一名前员工因涉嫌违反竞业协议悄悄违约入职今日头条,被百度诉上劳动仲裁部门,索赔100万余元。

律师称,故意违反竞业限制约定、侵犯商业秘密等,是违约、违法行为,需要承担法律责任。